Стереотип о том, что руководитель получает априори повышенную зарплату, уже не работает.
Рекрутер Владислав Быханов подчеркнул, что в современных компаниях начальники все чаще стали выполнять роль менеджеров, которые организуют рабочие процессы. Эта функция иногда стоит гораздо дешевле, чем процесс реализации.
По словам специалиста, зарплату выше, чем у непосредственного руководителя, часто получают сотрудники отдела продаж, особенно если они выполняют или перевыполняют план.
Также это возможно, когда работодатель долго не может найти нового сотрудника. Чтобы привлечь работника, повышаются изначальные зарплатных ставки, пишет "Российская газета".
Ранее мы рассказывали, кто имеет право трудиться неполный рабочий день.
