8 февраля 2023
Общество
Стало известно, мотивируют ли жителей Самарской области остаться на работе повышением зарплаты
Как показало исследование, часть компаний готова удерживать решивших уволиться сотрудников повышением зарплаты. При этом они могут предложить больше, чем готовы платить в другой организации.
Так, например, 22 % удалось таким образом удержать сотрудников. При этом еще 18 % респондентов отмечает, что их пытались удержать контроффером, но предложение оказалось менее привлекательным в сравнении с новым местом работы. Еще 60 % признаются, что работодатели никогда не пытались их удержать увеличением зарплаты.
Аналитики отметили, что сотрудники, которых работодатель пытался удержать повышением зарплаты, работают в сфере финансов, образования, промышленности, строительства, IT, юриспруденции, продаж и медицины.
Опрос проводили среди 1 910 работающих россиян от 25 до 55 лет, в том числе и в Самарской области.
Предлагают ли самарцы свою помощь не справляющимся с работой коллегам, выяснили аналитики.
Дата изменения:
19.09.2024 18:16:40
Кем изменен (имя):
(login24112) Татьяна Мурзинова
Активность:
Y