50% работодателей заявили, что больше всего нуждаются в специалистах рабочих специальностей. 32% компаний будут искать менеджеров по продажам, еще 22% работодателей ждут на работу инженеров.
Также в топе востребованных работников специалисты IT-сферы, их ищут 20% компаний, 15% работодателей нуждаются в курьерах, кассирах, продавцах и официантах, 9% организаций разыскивают маркетологов и пиарщиков. Менее 10% работодателей нуждаются в работниках логистической сферы, бухгалтерах, юристах и учителях, говорится в исследовании сервиса Работа.ру.
Для привлечения новых специалистов 44% компаний планируют повысить зарплату, 31% проводят ребрендинг, 30% совершенствуют корпоративную культуру в компании. Также 28% работодателей планируют внедрить систему рекомендаций сотрудников в компании, 20% создают комфортные условия для сотрудников, 15% расширяют соцпакет.
Ранее самарские компании рассказали, как они относятся к удаленному графику работы своих сотрудников.
Сменить работу на более высокооплачиваемую в новом году хотят 83% россиян.
