25.08.2023 | 06:28
Какие плюсы и минусы удаленного формата работы выделяют представители российских компаний, выяснили аналитики.
По данным опроса, 64% работодателей заявили, что их специалисты работают только из офиса, 10% позволяют сотрудникам трудиться удаленно, а 26% - в гибридном формате.
В исследовании говорится, что 68% респондентов не хотели бы возвращать сотрудников в офис, а 32% подчеркнули, что офлайн-работа более эффективна.
Аналитики выяснили, что среди тех, кто не хочет возвращать сотрудников в офис, 77% заметили, что на удаленке проще планировать свою жизнь и успевать больше не только по работе. Еще 59% считают, что на удаленке можно не выходить из дома в плохую погоду и не тратить время на дорогу.
Кроме того, 35% заявили, что во время работы из дома компания не тратит средства на аренду офиса, 30% - сотрудникам проще сосредоточиться на рабочих задачах, а по 12% - проще повысить продуктивность и не опаздывать, пишет RT.
Сервис "Работа.ру" в своем опросе выяснил, что 55% опрошенных, кто планирует вернуть сотрудников в офис, отметили, что решать рабочие вопросы стоит лично, 49% - работа в офисе сплачивает и вовлекает коллектив, 40% - в офисе проще следить за эффективностью кадров, 24% - в офисе проще видеть, сколько времени человек работает, а сколько отдыхает.
А недавно россияне признались, в чем чаще всего проявляется дискриминация на работе.
