По данным аналитиков, самая востребованная составляющая компенсационного пакета среднестатистического самарца - обучение и повышение квалификации за счет компании. Так проголосовали 40 % опрошенных. Ещё 38 % отметили оплачиваемый полис добровольного медицинского страхования. На третьем месте - компенсация питания, она привлекает 3 из 10 горожан.
Опрос показал, что 29 % интересуют льготные путевки, 27 % - фитнес, 18 % привлекает наличие служебного транспорта и дополнительные дни к отпускам, 15 и 11 % - беспроцентная ссуда и компенсация расходов на общественный транспорт соответственно, а каждого десятого - оплата мобильной связи.
Специалисты отметили, что женщин в компенсационных пакетах больше волнуют полис ДМС, льготные путевки, дополнительные дни к отпускам и оплата проезда, мужчин - компенсация на питание и беспроцентная ссуда.
Однако чем моложе опрошенные, тем больше среди них заинтересованных в обучении за счет работодателя. Старшее поколение же чаще выбирает полисы ДМС, предоставление ссуд и служебный транспорт.
Опрос проводили с 8 по 21 февраля 2023 года. В нем приняли участие представители экономически активного населения страны, в том числе из Самарской области.
Мотивируют ли жителей региона остаться на работе повышением зарплаты, аналитики выяснили ранее.
