Стало известно, что самарцы ценят в предложениях работодателей-конкурентов
Аналитики провели опрос и выяснили, что в лидерах держатся удобный график, карьерный рост и деньги.
Фото: unsplash.com
Согласно исследованиям, 77 % сотрудников готовы рассмотреть переход в другую организацию. При этом из них только 6 % готовы уйти в абсолютно любую компанию, а 71 % - именно в ту, где предлагают лучшие условия труда.
Примечательно, что мужчины чаще женщин готовы перейти к конкурентам ради более хороших условий. Этого же мнения придерживаются и работники в возрастной категории от 35 до 45 лет.
Респонденты подчеркнули, что для них значит фраза "лучшие условия". 80 % выделили высокую зарплату, каждый четвертый - продвижение в карьере, 17 % - удобный график, 13 % - близость к дому, 12 % - наличие интересных задач, каждый девятый - возможность "удаленки" и гибридного графика. Еще для 9 % важны льготы, компенсации и бесплатное обучение, 7 % хотят снизить рабочую нагрузку и 5 % привлекает использование современных технологий.
Что интересно, сильному полу чаще нравится аспект повышения в должности. А вот дамы останавливают свой выбор на удобстве графика и места работы.
Опрошенных с доходом от 100 тысяч рублей обычно приманивают интригующими и увлекательными задачами, сообщает сервис SuperJob.
Ранее стало известно, как самарцы борются с волнением перед собеседованием.