Руководители и топ-менеджеры предприятий региона приняли участие в тренинге "Фабрика офисных процессов"
Мария Левина /
Променять кресло заместителя генерального директора крупного предприятия на должность кладовщика. Чтобы, хоть и временно, но посмотреть на работу своей компании под другим углом. Это один из этапов тренинга под названием "Фабрика офисных процессов", который является частью национального проекта "Производительность труда".
Тренинг направлен на оптимизацию, переход на цифровизацию и автоматизацию производства. Участие в нем приняли 500 человек. Это руководители и топ-менеджеры крупных предприятий Самарской области. Зачем нужны такие профессиональные перевоплощения, узнали корреспонденты телеканала "Губерния".