Принят новый закон по усилению защиты трудовых прав людей с инвалидностью
В Госдуме разработали новые меры по обеспечению рабочих мест для этой категории граждан.
Фото: sovainfo.ru
Согласно актуальным нормам, компании с числом сотрудников от 35 человек обязаны резервировать 2-4 % вакансий для инвалидов. Однако введен новый закон, который усиливает ответственность за несоблюдение этой квоты.
Теперь, если предприятие не создает рабочие места для инвалидов или отказывает им в трудоустройстве, могут быть наложены штрафы:
- до 30 000 руб. - для должностных лиц;
- до 50 000 руб. - для индивидуальных предпринимателей;
- до 100 000 руб. - для юридических лиц.
Эти изменения обеспечат людям с ОВЗ больше прав и защитят их от риска безработицы.
Ранее в Госдуму внесли законопроект о защите трудовых прав женщин.